최근, 풀뿌리 노동 조합, 직원 대표 및 Huisen 부동산 지도자 회장은 직원의 목소리를 듣고 대중의 의견을 듣고 완전히 행사하는 것을 목표로 직원 캔틴의 음식 가격에 대한 청문회를 개최하기 위해 함께 모였습니다. 식당의 식품 품질을 향상시키기위한 참여 및 표현과 같은 직원의 지식 및 감독 민주주의 권리.

"2019 년 이후 가격 상승으로 인해 레스토랑 원자재 및 보조 자료 비용이 상승했으며 직원 식당의 식량 가격이 조정되지 않았으므로 회사에 대한 운영 동기가 불충분합니다. Hanjiawan 배트맨 토토 pc 버전al 배트맨 토토 pc 버전mpany의 Huisen Logistics Property의 관리자 인 Yang Wei는 먼저 회사가 요리의 가격을 적절하게 조정할 수 있다고 말했다.

"가격 상승으로 인해 올해 5 월과 8 월 에이 회사의 노동 조합은 지구 팀의 풀뿌리 노동 조합 직원 대표를 조직하여 요리 가격을 조사하고 조정을위한 충분한 기반을 제공했습니다. "Hanjiawan 배트맨 토토 pc 버전al 배트맨 토토 pc 버전mpany의 노동 조합 부사장 Li Xiaoli는 말했다.

"시장 가격이 상승했으며, 우리는 또한 가격 조정을 수락 할 수 있다는 것을 이해합니다. 우리는 직원이 미래에 음식의 품질을 향상시키고 더 맛있는 음식을 제공하기를 희망합니다." 직원 대표 인 Mengmeng은 직원들이 자신의 의견과 제안에 동의하고 표현했습니다.

회사의 노동 조합 직원 및 Huisen Logistics Property 배트맨 토토 pc 버전mpany 책임자는 각 사람의 연설을 자세히 기록하고 모든 사람의 좋은 의견과 제안을주의 깊게 들었습니다.

"모든 사람이 제시 한 의견과 제안은 매우 적절합니다.이 식사 가격 청문회의 목적은 직원들이 열심히 일하는 동안 맛있는 식사를 즐길 수 있도록 대다수의 직원의 권리와 이익을 더욱 보호하는 것입니다." 양 해위 (Yang Hanwei) 회사 비서 및 노동 조합 회장의 당위원회는 말했다.

이 식사 가격 청문회에서 양측은 직원 매점이 "제로 이익"의 서비스 교리를 계속 준수하고 새로운 요리의 발사를 늘릴 것이라는 계약에 도달하여 원본에서 가격이 적절하게 상승 할 수 있도록했습니다. 2 개월의 역동적 인 감독을 수행하면 식품 및 서비스의 품질 향상과 같은 직원들이보고 한 문제를 즉시 해결하고 더 나은 물류 서비스를 제공합니다.

올해 이후로, 회사의 노동 조합은 직원을 위해 모든 일을하고 직원의 훌륭한 "가족"이라는 것을 주장했지만, 실질적인 조치, 새롭고 고품질 조치를 취했습니다. 직원의 관심사, 직원의 강점을 모으고 직원의 행복 지수를 개선하고 민주당 관리가 "햇살"에서 운영하도록합니다. (왕 갱)