심바 토토
금 및 은메달 기술자, 지구 팀 리더 및 심바 토토 North Mining Company의 팀 리더의 첫 번째 단계
게시 된 시간 : 2023-03-29 & nbsp & nbsp & nbsp 저자 : Cao Xiaobing & NBSP & NBSP보기 : 5558 공유 :

3 월 27 일, 2023 년 기술자, 지구 주장 및 팀 리더의 최초의 교육 클래스 인 심바 토토 North Mining Company의 포괄적 인 품질 개선이 성공적으로 완료되었습니다. 회사의 인사 부서 및 계열사 부서, 관련 비즈니스 요원 및 Yulin Heli Company의 교육 클래스 책임자가 졸업식에 참석했습니다.

11.jpg

이 교육은 회사의 고품질 개발 전략을 구현하고 기술을 이해하고 관리에 능숙한 복합 인재에 첼론을 구축하기위한 "맞춤화 된"특별 교육입니다. 기술자, 지구 선장 및 팀 리더의 포괄적 인 품질, 성과 능력 및 현장 관리 기능을 종합적으로 개선합니다.

22.jpg

33.jpg

27 명의 교육생이 8 명의 지역 팀 리더와 19 명의 팀 리더 및 기술자를 포함하여 교육을 받았습니다. 교육 과정은 주로 관리 능력 개선 과정, 전문 및 기술 능력 개선 과정, 포괄적 인 품질 개선 과정의 세 가지 모듈로 나뉩니다. 그들은 강의실 교육, 세미나 및 교환, 확장 훈련, 연설 대회, 졸업 보고서 등을 통해 배웁니다. 졸업 심포지엄에서 학생들은 10 일간의 강렬하고 만족스러운 훈련을받은 후에 지식을 배우고, 지평을 넓히고, 생각을 넓혔다 고 표명했습니다.

44.jpg

졸업식에서 회사는 모든 학생들에게 졸업 증명서를 수여하고 뛰어난 학생들에게 칭찬하고 보상했습니다. 회사의 인사 부서장 겸 부국장 인 Sheng Junfeng은 모든 학생들이 직장으로 돌아온 후 지식과 행동을 통합하고, 배운 것을 적용하고, 주요 역할을하며, 훈련 과정에서 배운 전문 지식을 적용하고 실무를 수행하기 위해 진심으로 협력의 팀 정신을 적용해야한다고 강조했습니다. 우리는 우리의 영역을 개선하고, 우리의 사명을 용감하게 어깨를 휘두르며, 주력의 역할을 수행해야합니다. 기술자, 지구 주장 및 팀 리더는 회사의 생산 전선의 중추 세력입니다. 우리는 우리의 자기 요구 사항을 강화하고, 큰 패턴, 큰 비전 및 큰 감정을 가져야하고, 비즈니스에서 우수하고, 높은 수준 및 능력이 강하고, "새로운 심바 토토-North Mining Company를 재건하는 영광스러운 사명"; 우리는 자신감을 높이고, 열심히 일하고, 뱅가드의 역할을 수행하고, 심바 토토-North Mining Company가 다시 영광을 만들기위한 탄탄한 토대를 마련해야합니다. (Cao Xiaobing)

55.jpg