1 월 26 일, 축구 토토 배당률 North Mining Company는 6 번째 직원 의회와 2024 년 작업 회의를 개최하고 2023 년에 모든 작업을 검토하고 요약했으며 2024 년에 주요 작업을 조정하고 정리했으며 대다수의 간부 및 직원을 고민력 개발로 일류 기업을 구축하기 위해 열심히 노력했습니다.

Wu Jun, 축구 토토 배당률 Coal Industry Co., Ltd., Spoke 부 차장

Wu Jun, 축구 토토 배당률 Coal Industry Co., Ltd. 부국장이 회의에 참석하여 연설을했습니다. 그는 지난해 축구 토토 배당률 North Mining Company의 작업을 완전히 확인하고 축구 토토 배당률 Coal Group과 축구 토토 배당률 Coal Industry의 업무 준비를 시행하는 것에 대한 5 가지 의견을 제시했습니다. 첫째, 우리는 상사의 정신을 구현하기 위해 노력해야합니다. 우리는 축구 토토 배당률 Coal Group 및 축구 토토 배당률 Coal 산업의 연례 중요한 회의의 정신을 핵심 작업으로 배우고 구현하는 데 중점을 두어야하며 축구 토토 배당률 North Mining Company의 고품질 개발의 특정 관행으로 전환해야합니다. 둘째, 우리는 개혁과 혁신을 심화시키고 개발중인 기업의 핵심 경쟁력을 더 탐구하기 위해 노력할 것입니다. 셋째, 우리는 석탄 자원을 개발하고 새로운 혁신을 달성하기 위해 노력할 것입니다. 넷째, 우리는 위험을 예방하고 해결하고 기업 개발을위한 안전, 안정성 및 조화를위한 탄탄한 토대를 마련 할 것입니다. 다섯째, 당사는 당사자 건설을 강화하고 당사자의 포괄적이고 엄격한 거버넌스에서 새로운 업적을 사용하여 기업의 고품질 개발을 이끌고 보장하기 위해 노력할 것입니다.

Guo Zuoning, 당사자, 회장 및 회사 총괄 책임자

GUO ZUONING, 당위원회 장관, 회사의 회장 및 총괄 책임자는 회의에서 연설을했습니다. 그는 2023 년에 "18765"개발 목표와 축구 토토 배당률 Coal Group의 "18765"개발 목표와 "8 개의 초점"작업 요구 사항을 면밀히 주시 할 것이라고 지적했다. "1116"작업 아이디어를 확고히 준수하고, 테마 교육 및 "3 년"활동을 "성장을 안정화"할 수있는 "3 년"활동을 국가 소유의 기업의 책임을 입증 할 수있는 기회, 그리고 새로운 규모 개발에 도달 할 수있는 새로운 규모의 개발은; 잠재력을 활용하고 효율성을 높이기위한 "비용 절감"에 중점을두고 고품질 개발은 새로운 패턴을 제시 할 것입니다. 규정 준수 관리를 강화하고 고품질 개발에 새로운 장벽을 구축하기 위해 "위험 방지"에 중점을 둡니다. 어려움을 극복하고 고품질 개발에서 새로운 혁신을 달성하기 위해 "프로젝트를 파악"하는 데 집중하십시오. 디지털 권한 부여를 심화시키기위한 "혁신 강화"에 초점을 맞추고 고품질 개발은 새로운 모멘텀을 더할 것입니다. 정치적 리더십을 강화하고 고품질 개발을위한 새로운 시너지를 모으기 위해 "파티 구축"에 집중하십시오. 모든 작업은 진보하는 동안 꾸준한 진전과 진보를 만들었습니다. 고품질 개발은 효과적인 품질 개선과 합리적인 정량적 성장을 달성했으며, 고품질 개발을 가진 일류 데모 기업을 구축하기위한 견고한 단계가 취해졌습니다.

2024 년에 좋은 일을하기 위해 Guo Zuoning은 8 개의 작업 요구 사항을 제시했습니다. 먼저, 우리는 전략의 구현을 높은 수준으로 홍보해야하며, 축구 토토 배당률 Coal Group의 "18765"개발 목표와 "8 개의 포커스", "5 개의 새로운 혁신"및 "일곱 개의 포괄적 인 심해"의 작업 배치에 중점을두고 회사의 "1116"작업 아이디어를 확고하게 부착하고 슈페리어 디포 및 공립의 구현을 촉진해야합니다. 둘째, 우리는 높은 요구 사항으로 안전 및 환경 보호 기반을 통합하고, 모든 조치를 자세히 구현하며, 다양한 관리 시스템 및 처분 프로세스를 정확하게 구현하며 "Double Zero"목표의 실현을 보장해야합니다. 셋째, 우리는 높은 수준에서 품질 관리 및 제어를 개선해야합니다. 그룹의 "비즈니스 관리 개선 연도"를 기회로 삼아 생산 조직을 지속적으로 최적화하고 비용 절감 및 효율성 개선을 심화시키고 목표 책임 평가를 강화하며 품질 관리 및 제어 수준을 종합적으로 개선해야합니다. 넷째, 프로젝트 건설을 효율적으로 홍보하고, 자원 프로젝트 개발 및 합병 및 인수를 촉진하고, 주요 프로젝트 건설의 속도와 효율성을 촉진해야합니다. 다섯째, 우리는 위험 예방 및 제어 기능을 효율적으로 개선하고, 준수 인식 및 위험 인식을 강화하며, 컴플라이언스 관리를 전체 생산 및 운영 프로세스에 통합해야합니다. 여섯째, 우리는 고품질로 과학 및 기술 혁신을 촉진하고, "목록을 게시하고 주도권을 잡는"주요 과학 연구 프로젝트의 구현을 홍보하고, "4 개의 새로운"기술을 잘 적용하며, 과학 및 기술 혁신의 기여와 전환율을 지속적으로 개선해야합니다. 7. 우리는 높은 표준으로 개혁 작업의 구현을 촉진하고, 9 가지 측면에서 28 개의 특정 주요 작업에 중점을두고, 기업의 활력을 자극해야합니다. 8. 우리는 고품질의 고품질로 파티 건설을 강화하고, 주제별 교육 결과를 강화하고, 연구 결과의 변화를 지속적으로 홍보하고, "파티 구축 통합의 심화 및 확장 연도"활동을 심층적으로 수행하고, 고품질 파티 건물로 기업의 고품질 개발을 이끌어 내야합니다.

Lin Baozhong, 회사 정당위원회 차관 및 노동 조합 회장은 회의를 주재했습니다

회사의 징계 검사위원회 장관 인 Liu Xingmin은 2023 년 고급 단체 및 고급 개인 칭찬 결정을 읽습니다

회사의 부국장 인 Shi Yamin은 2023 개의 문명 부서, 문명 부서, 문명화 된 지구 팀, 문명 팀 및 "가장 아름다운 직원"칭찬 결정

Ren Yanrong 부총재는 "2024 Economic Operation Plan"

NIU HUMING, 회사의 부국장은 2023 년 노동 고용, 직원 교육, 임금, 사회 보장 및 노동 안전 및 위생에 관한 보고서를 제출했습니다.

회사의 부국장 인 Bai Yongjiang은 2023 년 비즈니스 엔터테인먼트 비용 사용에 대한 보고서를 작성했습니다.

회사의 최고 회계사 인 Chao Xuedong의 "2024 내부 비즈니스 계약 계획"의 설명

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회의는 "작업 보고서", "2024 경제 운영 계획", "2024 내부 비즈니스 계약 계획", "2023 노동 고용, 직원 교육, 사회 보장, 노동 안전 및 건강 보고서", "2023 년 비즈니스 엔터테인먼트 요금 사용에 대한 보고서", "첫 번째 스태프의 제안에 대한 보고서", "Proposs of First Proposions and the Proposions of First Proposions Hoffes Hoffes Holpess Holpess First Pross의 보고서를 듣고 검토했습니다. 첫 직원 의회 "; 회사의 리더십 팀 및 팀원의 민주적 평가; "노동 안전 및 건강에 관한 특별 단체 협약", "임금에 관한 특별 단체 협약"및 "2024 비즈니스 목표 책임 서한"에 서명했다. 컨퍼런스 결의안을 통과하기로 투표했다. 지난 1 년 동안 등장한 고급 집단과 고급 개인을 칭찬했습니다.

2023 Advanced Unit

2023 고급 부서, 고급 지구 팀, 고급 팀 대표

2023 고급 작업자

2023 문명 부서, 문명 지구 팀 및 문명 팀 대표

2023 "가장 아름다운 직원"

공식 회의가 시작되기 전에 첫 번째 세션의 6 차 직원 의회를위한 준비 회의가 열릴 것입니다. 준비 회의는 직원 대표 자격에 대한 회의 준비 작업 보고서 및 검토 보고서를 듣고 검토했으며, 대변인, 회의 회장 및 회의 사무국 및 회의 의제로부터 제안 목록을 검토하고 통과시켰다. 주요 장소는 아침 비디오 회의 후 그룹 토론을 개최했으며 회사 리더는 각 그룹 토론에 직원 대표로 참여했습니다. 토론 후, 각 그룹은 회의 대변인에 대한 토론에 대해보고했다.

그룹의 토론

Lin Baozhong, 회사 정당위원회 부의장 겸 노동 조합 의장은 회의를 주재하고 연설을 진행했으며, 모든 수준의 조직이 회의의 정신을 신속하게 연구하고 이행하고, Cadres와 직원의 대부분의 생각과 행동을 통일하고,이 회사의 당사자와 공무를 보장합니다. 모든 수준과 간부 및 직원의 조직은 "고품질 개발을위한 일류 데모 기업"을 구축하고, 함께 일하고, 앞으로 나아가고, 2024 년에 모든 목표와 작업을 성공적으로 완료하고 축구 토토 배당률-North Mining의 고품질 개발에 새로운 장을 작성하기 위해 노력해야합니다.

이 회의는 화상 회의 형태로 열렸습니다. 축구 토토 배당률 North Mining Company의 리더십 팀, 직원 담당자, 대표, 고급 단체, 고급 개인 대표 등이 주요 장소에서 회의에 참석했습니다. 주요 장소에서 회의에 참석하지 않은 다른 리더십 팀원, 대표 및 부서장이 지점에서 회의에 참석했습니다.

확장 읽기 [작업 보고서]

2024 년 이데올로기 안내 : Xi Jinping의 새로운 시대에 대한 사회주의에 대한 Xi Jinping 사고의지도를 준수하고, 중앙 및 지방 사람들의 정부의 결정과 배치를 철저히 연구하고 이행하며, "14 년차 계획"및 "18765"의 개발 목표에 밀접하게 초점을 맞추고있다. "7 개의 포괄적 인 심화"작업 배포, 회사의 "1116"전반적인 작업 아이디어를 정박하고, "고품질 개발 일류 데모 엔터프라이즈를 구축하고, 비용 관리를 핵심으로, 준수 관리를 시작점으로 준수하며, 국영 기업의 개혁을 강화하고, 특별한 보안 개발을 강화하고, 설계를 강화하고, 설계를 강화하고, 현명한 디지털 개발, 그리고 현명한 디지털 개발, 그리고 현명한 디지털 개발, 그리고 현명한 디지털 및 독립적 인 개발을 강화하는 새로운 결과를 달성하는 것을 목표로합니다. 석탄 자원 개발 및 축구 토토 배당률 Coal Yulin Base의 건설에 대한 돌파구, "파티 빌딩 리더십, 안전 및 효율성, 지능형 통합, 개혁 및 혁신, 녹색 및 조화로 인한 새로운 고품질 개발 패턴을 구축하기 위해 노력하고 있습니다.

2024 년의 주요 작업 : 안전 관리를 강화하고 고품질 개발을위한 탄탄한 토대를 구축합니다. 녹색으로 나아가고 고품질 개발의 배경을 배양 할 것을 주장한다. 기술 관리를 개선하고 고품질 개발에 대한 지원을 향상시킵니다. 비용 절감 및 손실 관리 강화, 고품질 개발의 잠재력을 활용하십시오. 엔터프라이즈 관리를 강화하고 고품질 개발의 효율성을 향상시킵니다. 고품질 개발의 추진력을 자극하기 위해 혁신 시너지를 모으십시오. 프로젝트 건설을 가속화하고 고품질 개발에 대한 신뢰를 축적합니다. 인간 지향적 치료에 집중하고 고품질 개발에 대한 합의를 구축합니다. 파티 구축의 리더십을 준수하고 고품질 개발의 이니셔티브를 파악하십시오. (Zhang Zengyang, Huang Wei, Wang Yu, Yeang, Zheng Qinyue, Yang Boyu)