하나의 새로운 국가 석탄 산업 넷마블 토토 도메인 마스터 스튜디오, 2 개의 "국가 석탄 산업 넷마블 토토 도메인 마스터"및 4 개의 "국가 석탄 산업 넷마블 토토 도메인 전문가"... Hanjiawan Coal Company의 2024 인 Talent Training Report Card를 개방하는 것은 회사의 고급 인재 팀을 구축하려는 회사의 헌신을 생생하게 반영하는 것입니다.

최근 몇 년 동안 Hanjiawan Coal Company는 항상 인재로 기업을 강화하는 개발 전략을 준수하고, "경쟁 넷마블 토토 도메인 개선"인재 훈련 모델, 재배 된 재능을 가장 큰 범위, 동기 부여 및 사용한 인재로 홍보했으며, 집단적 인 발전을 강화하기 위해 노력했습니다.

메커니즘 모드는 가장 큰 장점입니다

Yang Yongqiang은 환기 및 유지 보수 팀의 가스 검사관입니다. 2024 년 10 월 "Jiang Coal Cup"의 16 번째 National Coal Industry Skills Competition에서 그는 Mine Dust Detectors의 첫 번째 상을 수상했습니다.

"지난 2 년 동안 가스 검사관이되자, 내가 한 모든 진전은 회사의 교육과 분리 할 수 ​​없습니다." Yang Yongqiang은 신입 사원에서 국가 경쟁 우승자에 이르기까지 그의 성장은 회사의 완벽한 시스템과 메커니즘 이점 때문이라고 인정했습니다.

고유 한 인재 교육 시스템을 만들기 위해 회사는 "337"인재 교육 프로젝트를 적극적으로 구현하고, "3+1"인센티브 메커니즘을 확립하고, 급여 인센티브, 넷마블 토토 도메인 개선, 그리고 제작자 멘토 및 공예품 선정과 같은 강력한 조치를 통해 직원들의 열정을 배우고 학습 및 노력을 기울입니다.

"우리는 뛰어난 직원이 다중 위치 경험을 달성하고 눈에 띄는 좋은 조건을 만들 수 있도록 회전 교환 메커니즘을 설정했습니다." 인사 부서의 리 쿤 (Li Kun)은 "2024 년 12 월 말 기준으로 총 16 개의 배치가 수행되어 직원의 성장과 발전을위한 '스타 라이트의 길'을 포장했습니다."

동시에 회사는 "이론 + 실습"을 기반으로 교육 및 교육 시스템을 구축했습니다. 2024 년 이래로 총 15,392 명이 161 번째 넷마블 토토 도메인 교육 및 교육을 완료했으며 158 명이 전문 넷마블 토토 도메인을 위해 인증을 받았으며 60 명의 선임 직원과 3 명의 넷마블 토토 도메인자가 평가되었으며 고품질 인재 팀의 건설이 효과적이라고 촉진되었습니다.

Yucai에서 봄 물 풀을 활성화

"회사는 신입 사원의 성장에 대해 매우 우려하고 있습니다. 저는 계속해서 내 능력을 향상시키고 배운 것을 적용하고 광산 세척 및 선택 전선에 추가 할 것입니다." 석탄 세척 공장의 중앙 집중식 컨트롤러 인 Sheng Tingting은 말했다.

그가 2023 년 7 월에 석탄 세탁 공장에 처음 합류했을 때, Sheng Tingting은 마스터 Lei Zhen과 마스터-견습 계약을 체결했습니다. 마스터의 말과 행동에 따라, Sheng Tingting은 중앙 집중식 통제 위치에서 모든 운영 넷마블 토토 도메인을 신속하게 마스터하고 석탄 세탁 공장의 중앙 집중식 통제 팀의 중추가되었습니다.

Master-Apprenticeship은 회사의 인재 교육에 중요한 척도입니다. 그것은 내부 지정과 양방향 선택을 채택하여 풍부한 넷마블 토토 도메인 경험을 가진 마스터와 젊은 직원을 주선하여 마스터-견습 쌍을 형성하고, 서로를 배우고, 함께 진행하며, "1+1 2"의 효과를 달성합니다.

이를 바탕으로 Model Worker Innovation Studio는 인재 재배를위한 중요한 기반으로 간주되고 지속적으로 인재 교육 모델을 혁신합니다. 넷마블 토토 도메인적 인 마이크로 클래스 룸, 넷마블 토토 도메인 경쟁, 넷마블 토토 도메인 경쟁 및 기타 활동을 적극적으로 수행하여 학습을 진정으로 결합하고 배운 것을 적용합니다.

또한 전통적인 인재 교육 모델을 깨뜨리면서, 우리는 정기적으로 전문가, 교수 및 장비 제조업체를 특별 강의를 개최하도록 초대하여 다양한 전공에서 지구 팀 및 현장에 "넷마블 토토 도메인 석사"를 초대하여 직원들에게 넷마블 토토 도메인과 경험을 끊임없이 개선하고 직원이 성장하고 개발할 수 있도록 더 많은 경로를 열어줍니다.

커리어 희망

Feng Bingbing이라는 이름은 이미 회사의 많은 직원들에게 친숙합니다. 5 년 전, 그는 종합 발굴 팀에 합류했습니다. 유지 보수 노동자에서 분대 감독, 차장에 이르기까지 그는 일련의 빛나는 발자국을 그의 직무에 남겼습니다.

Feng Bingbing이 작년 4 월 Shaanxi North Mining Company에 의해 최고 넷마블 토토 도메인자로 지명 된 후, 12 월 China Coal Industry Association에서 좋은 소식이 나왔습니다. Feng Bingbing의 이름을 딴 Skill Master Studio는 2024 Coal Industry Skill Master Studio를 수상했습니다. Feng Bingbing의 성장 과정은 회사의 관리, 넷마블 토토 도메인 및 넷마블 토토 도메인에 대한 활발한 홍보를 묘사합니다.

Feng Bingbing은 다음과 같이 말했습니다 : "완전한 교육 계획과 광범위한 개발 공간을 제공하는 회사는 저의 경력에 ​​대해 더 희망을 갖습니다." 여기에는 Feng Bingbing과 같은 운이 좋은 사람들이 많이 있습니다. 90 년대 이후 파티 지부 장관, Zhang Lin, "Maker Mentor"및 Coal Industry의 넷마블 토토 도메인 마스터 인 Chen Minzhong은 다양한 성장 채널을 통해 관리 직책을 맡아 회사의 고품질 개발에 끝없는 자극을 주입했습니다.

"다음 단계에서 회사는 재능 팀의 건설에 계속 노력하고, 지속적으로 플랫폼을 구축하고, 메커니즘을 최적화하고, 환경을 최적화하며, 인재 변수를 배양하고, 인재 활력을 발표하며, 기업의 고품질 개발을위한 새로운 상황을 만듭니다." 회사를 담당하는 사람이 말했다. (ai feng)