통치하는 방법은 사람들을 얻는 것입니다. 우리 당은 항상 재능의 선택과 임명에 큰 중요성을 부여했으며, 사람들의 선택과 고용은 항상 당과 사람들의 원인과 관련된 핵심적이고 근본적인 문제로 간주했습니다. "중국 공산당의 징계 처벌에 관한 토토 보증"은 간부의 불법 선거에 대한 처벌을 토토 보증한다.

1. 사람들을 선택하고 고용하기위한 규칙 위반, 고용 실수

토토 보증은 간부 선발 및 임명 작업에서, 네 포티 즘의 행위, 반체제 제외, 헌신적 인 공무원, 사랑에 빠지고, 공무원으로부터 도망 치고, 공무원으로부터 도망 치고, 간부의 조정 또는 조정에 대한 규제를 위반하는 사람들을 위반하는 사람들을 위반하는 사람들을 위반하는 사람들의 조정 또는 조정이 있다면, 간부 선발 및 임명 작업에서,이 토토 보증을 토토 보증하고 있습니다. 심각한 경고; 상황이 심각하다면, 그들은 당사자 또는 집행 유예를 취소 한 것에 대한 처벌을받습니다. 상황이 심각하다면 당에서 추방됩니다.

이것은 "일곱 계열사들 사이에서"네포 즘과 반체제 자의 배제 "문제에 대한 징계 규제입니다.

"간부 선택 및 임명에 대한 토토 보증 위반"의 행동은 주로 "당 및 정부 주요 간부의 선발 및 임명에 대한 토토 보증", "간부" "질병에 대한 홍보 방지", "감독, 검사 및 법률에 대한 책임 및 법정에 대한 책임". 최근에 일부 사람들은 개인적인 친밀감과 개인적인 좋아요와 싫어하는 사람들을 선택하고 고용하고 있으며, 일부는 개인 보조금을위한 개인 자원으로 간주합니다. 갑작스런 무대에서 조정 된 간부.

사람들을 선택하고 고용하는 데있어 이러한 문제와 건강에 해로운 관행은 사람들 사이에서 당 조직의 명성을 손상시킬뿐만 아니라 파티 회원과 간부의 열정을 단속하여 사업을 시작하고 지역과 부대의 정치 생태를 심각하게 손상시킵니다. 당 단체와 방대한 수의 당원과 간부는 당과 사람들의 원인에 대한 책임을지고, 간부 선택 및 약속에 대한 다양한 시스템과 토토 보증을 엄격하게 구현하고, 인사를 선택하고 고용하기위한 깨끗하고 직립 환경의 창작을 촉진하며, 올바른 선택과 고용을 위해 날씨 정복의 역할을 효과적으로 수행해야합니다.

또한, 토토 보증은 사람이 감독하지 못하고 고용의 실수가 심각한 결과를 초래할 경우, 직접 책임을지고 리더십을 담당하는 사람은 이전 단락의 조항에 따라 다루어야한다고 토토 보증하고 있습니다. 이것은 주로 주요 간부들이 양심적으로 의무를 수행하지 못하는 상황을 말하고, 조건을 충족시키지 않는 간부들을 선택하고 임명하고, 당, 국가 및 국민의 이익을 심각하게 손실시킨다. 이 기사는 고용주가 감독하지 못하고 실수가 심각한 결과를 초래하는 경우에만 징계 제재가 주어진다는 점에 유의해야합니다. 심각한 결과가 발생하지 않으면, 당 조직은 비판과 교육, 조직 조정 또는 조직 치료를 제공 할 수 있습니다.

2. 주요 간부들의 일을 홍보 할 때, 우리는 인본주의에서 좋은 일을해야합니다

토토 보증은 주요 간부들의 작업을 촉진 할 때 사람들 중심의 심각한 상황에 해당하는 처벌을받을 것이라고 토토 보증하고 있습니다. 총 세 가지 상황이 있습니다.

(1) 당 징계 및 행정 제재로 조직 조정을 피하십시오.

이것은 "주요 간부들을 업그레이드 및 다운으로 홍보하는 토토 보증"의 제 5 조에 토토 보증 된 상황 중 하나를 말하며, 조직에 의해 현재 위치를 유지하기에 부적합한 것으로 결정되었습니다. 그것은 공무원의 입장을 조정하고, 해산, 강등 등을 조정하는 방법에 의해 조정되어야했지만, 당과 국가 법률 및 토토 보증의 조항에 따라 정당 징계 및 행정 제재를받은 후 사람들은 인본주의에 능숙하고 조직을 조직하지 않는다. 여기서 "정당 징계 및 행정 업무"는 일반적으로 가벼운 처벌입니다. 그것이 큰 처벌이라면, 존재하지 않거나 조직적으로 조정할 필요가 없습니다.

(2) 정당 규율 및 행정 업무를 조직 조정으로 대체하십시오.

이것은 "주요 간부들의 발전 촉진에 관한 토토 보증"의 제 5 조에 토토 보증 된 상황 중 하나를 취하는 주요 간부들을 말하고, 현재의 입장을 유지하는 데 부적절하다고 간주되고 조직 토토 보증 및 국가 조정의 조항에 따라 당사자 토토 보증 및 행정 제재를 강요하는 데 부적절하다고 간주됩니다.

(3) 중요한 문제를 피하고 사소한 치료를하는 다른 조치.

이것은 "주요 간부들을 홍보하는 것에 대한 토토 보증"의 제 5 조에 토토 보증 된 상황 중 하나를 말하며, 조직이 현재 직책을 유지하기에 부적절하다고 간주되면 조직 및 조정해야합니다. 동시에, 그것은 당의 훈련과 정부 문제에 의해 처벌되어야하지만, 인본주의를하는 것이 좋으면 당 징계와 정부 문제에 의한 조직 조정을 피하거나 당의 훈련 및 정부 문제를 대체 할뿐만 아니라 심한 처벌 방법을 피하고이를 다루기 위해 가벼운 처벌 방법을 채택 할 수 있습니다.

실제로 일부 동료들은 "누가 올라갈 수있는 사람"의 기쁨과 비교할 때 종종 사람들을 화나게한다고 믿는다. 선수주의를 극복 할 수 있는지 여부는 홍보 및 하강 할 수있는 작업을 촉진하는 열쇠입니다. "토토 보증"은 이에 대한 명확한 제재를한다. 이는 선도적 간부들이 책임을지고, 홍보 할 수있는 업무 요구 사항을 구현하고, 새로운 시대의 당사자의 조직 라인이 시행되도록 보장하는 데 도움이된다.

출처 : 중앙 징계 검사 및 National Supervisory Commission 웹 사이트